世爵
培训服务

IT培训联盟

  企业要树立健康的培训价值观,引导员工自觉主动地学习,让愿意分享的内训导师有荣誉感。同时还要注重科学培训,缩短胜任周期,提高学习效率。企业要创造宽松、宽容的环境,愿意为IT“菜鸟”的犯错行为买单,在宽容感恩的氛围里促进人才更快成长。

  建立IT培训联盟,定期邀请高端内训讲师授课分享,培养了一批兼职导师队伍。将与政府合作,鼓励更多在大企业任职、具备丰富实践经验的中高级导师深入社区,为小微企业和个人创业者提供人才培养服务。

 

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